如今上至大妈下至小学生，几乎人人都在看抖音，这使得抖音成为了教育培训行业不容错过的营销蓝海。
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为什么教培行业要到抖音去?
抖音现有3.2亿日活用户，5亿月活用户，其中女性占比超过60%，用户分布最广的年龄段为18-24岁，而这正是教培行业潜在的目标人群——青少年与父母。
同时，视频相比文字在传达效果也更佳，15S的短视频又将时间成本降到极致，这就使得抖音成为了最接地气的内容平台，也是离用户最近的营销平台。
精准的人群配合高效的传达效率，使得抖音在互联网流量见顶之后，成了教培行业引流获客的最后一片蓝海。
教培行业如何到抖音引流?
1、做好内容
作为一个内容分发平台，在抖音营销引流的关键在于视频曝光量，而影响曝光量的因素主要有二：账号权重与算法推荐。
账号权重取决于内容的质量、发布频率、有无违规、垂直度等，因此最好不要发布过于直白的广告视频，否则既不受用户欢迎，也容易被系统判定为营销号进而降权，不过经过蓝V认证的企业号并不受此影响。
其中垂直度尤为重要，这决定了能否触达真正有价值的目标人群，因此视频内容最好与账号定位高度重合，进而吸引、留存一批精准用户，如舞蹈室可发布学员练舞视频、美术室可发布学生优秀作品等。
而算法则是根据视频的受欢迎程度来决定是否进一步推荐的，点击、完播率及评论、点赞、转发量都是影响因素，除了保证内容质量外，视频的剪辑、封面、标题乃至粉丝互动同样能影响算法推荐。
2、引流转化
引流之后就需要考虑如何有效承接并转化用户，商品橱窗和购物车显然难当其责，第三方h5页面表单虽然解决了获客问题，但也仅限于此，综合来说小程序才是教培机构抖音留存转化用户的唯一选择：
小程序众多的入口——短视频挂载、搜索、账号主页、个人中心等——可承载短视频引流来的用户并留存回访;
同时小程序可以图文、视频等形式全方位展示教培机构优势实力及师资力量，配合在线报名、课程购买及在线客服功能，可及时承载用户需求，进而提升转化率。
作为一个全民杀时间神器，抖音不仅是教培行业的流量红利，对任何行业来说都是不容错过的机会。
